發布時間:2025-02-14
新聞來源:本站原創
作者:王瑤
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為縱深推進國企改革深化提升行動,適應公司高質量發展需求,進一步加強干部隊伍建設,優化選人用人機制,2月13日,西安地勘院有限公司舉辦了管理人員崗位競聘會。
本次競聘本著擇優錄用的原則,嚴格按照崗位發布、組織報名、資格審查、競聘演講、組織考察等干部選拔程序進行。設有競聘崗位3個,經過資格審查,最終9人進入競聘環節。在競聘現場,競聘者們圍繞個人基本情況、崗位認知、個人優勢及未來崗位工作規劃等方面進行了全面而深入的闡述,充分展示了各自對競聘崗位的深刻理解和責任擔當,以及想干事、肯干事、能干成事的工作決心和態度。整個競聘過程嚴肅認真、紀律嚴明,競聘工作領導小組成員現場對各競聘者的綜合素質、能力、競聘演講表現等方面進行了綜合打分。
此次管理人員崗位競聘會的成功舉辦,充分彰顯了公司黨委深化干部人事制度改革的決心和民主、公平、公正的選人用人導向。今后,公司黨委將持續優化完善選人用人機制,加大競爭性選人用人力度,鍛造過硬干部隊伍,為公司高質量發展提供堅實的組織保障。